DB3206∕T 1079-2024 健康体检机构传染病疫情事件应急预防控制规范(南通市)
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ID： |
250226AE19DC4464B215EC8E4F257178 |
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文件大小(MB)： |
0.22 |
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7 |
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日期： |
2024/9/3 |
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ICS 11.020.10,CCS C 00 3206,南通市地方标准,DB 3206/T 1079—2024,健康体检机构传染病疫情事件应急预防控,制规范,Specificaiton for control measures against novelcoronavirus pneumonia's diesease,situation in organization for health examination and management,2024 - 07 - 19 发布2024 - 07 - 31 实施,南通市市场监督管理局 发布,DB 3206/T 1079—2024,I,目次,前言II,1 范围.1,2 规范性引用文件1,3 术语和定义.1,4 基本要求1,5 人员管理2,6 环境管理2,7 物资管理3,8 应急处置3,9 宣传教育4,DB 3206/T 1079—2024,II,前言,本文件按照GB/T 1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定,起草,本文件由南通大学附属医院提出,本文件由南通市卫生健康委员会归口,本文件起草单位：南通大学附属医院、南通出其贸易有限公司、南通华安源图文设计有限公司、南,通华安源科技有限公司、江苏泽陆信息科技有限公司、南通市质量技术和标准化中心、南通市疾病预防,控制中心,本文件主要起草人：施炜、祁雷、梁桂文、黄中伟、蒋海燕、史加海、董岩松、罗新晔、王舒芯、,燕雯霄、吴蓓、奚庆华、张卫兵、魏叶、王秦、陆荣荣、鲁菊英、高建林,DB 3206/T 1079—2024,1,健康体检机构传染病疫情事件应急预防控制规范,1 范围,本文件规定了健康体检机构传染病疫情事件应急预防控制工作的基本要求和人员管理、环境管理、,物资管理、应急处置、宣传教育等要求,本文件适用于健康体检机构传染病疫情事件应急预防控制工作,2 规范性引用文件,下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本,文件,GB 10213 一次性使用医用橡胶检查手套,GB 14866 个人用眼护具技术要求,GB 19082 医用一次性防护服技术要求,GB 19083 医用防护口罩技术要求,GB/T 21417.1 医用红外体温计第1部分:耳腔式,GB/T 26366 二氧化氯消毒剂卫生标准,GB/T 26373 乙醇消毒剂卫生标准,GB/T 34855 洗手液,WS/T 773-2020 传染病疫情居家隔离期间儿童青少年近视防控指南,YY 0469 医用外科口罩,YY/T 0506（所有部分） 病人、医护人员和器械用手术单、手术衣和洁净服,YY/T 0969 一次性使用医用口罩,3 术语和定义,本文件没有需要界定的术语和定义,4 基本要求,4.1 应在卫生行政主管部门的领导和管理下开展传染病疫情预防控制工作，并接受疾控机构的监督和,技术指导,4.2 应建立传染病疫情预防控制工作机制，成立由机构负责人为组长、部门负责人为组员的预防控制,工作小组，明晰小组成员职责,4.3 制定传染病疫情预防控制工作总体方案和制度，包括但不限于：,a) 防控应急预案；,b) 防控报告制度；,c) 防控教育制度；,d) 服务对象登记、追踪制度；,DB 3206/T 1079—2024,2,e) 工作人员健康管理制度,4.4 应定期开展应急培训和演练,4.5 应储备防护用品和消毒物资，规范消毒、隔离和防护工作,4.6 应执行应急值班制度，暂停来访咨询接待活动、非必要志愿服务和社会实践活动，保持通讯畅通,指定报告人，及时上报信息，不应迟报、瞒报、漏报,4.7 应设置预防控制工作专项经费,5 人员管理,5.1 工作人员,5.1.1 统计工作人员旅居史及签订安全承诺书，有以下情况及时报告预防控制工作小组：,a) 15 日内在重点地区逗留经历或接触疫区人员；,b) 与已确诊或疑似传染病病例接触史；,c) 腋温、耳廓、额等体表温度大于等于37.3℃；,d) 咳嗽、流涕等呼吸道症状；,e) 呕吐、腹泻等消化症状；,f) 其他疑似症状,5.1.2 宜倡导工作人员上下班途中佩戴口罩，减少乘坐公共交通工具，避免出入人员密集场所,5.1.3 工作人员出现传染病疑似症状的，应及时就医并报告预防控制工作小组,5.1.4 工作人员每天上下班、出入机构应进行体温测量并记录健康状况，上岗前换好工作服、按七步,洗手法做好手卫生、佩戴口罩等，必要时使用医用橡胶手套,5.1.5 加强业务培训教育，及时疏导工作人员情绪,5.1.6 实行工作人员轮岗制，合理安排工作人员作息时间,5.1.7 错峰就餐，并保持距离,5.1.8 安排专人接收订购的食品、物品，消毒外包装后转交,5.2 服务对象,5.2.1 应派有分诊经验的医护人员测量服务对象体温，重点观察发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、,乏力、恶心呕吐、腹泻、头痛、心慌、结膜炎、皮疹、轻度四肢或腰背部肌肉酸痛等症状，询问有无疫,区旅居史，做好服务对象健康记录,5.2.2 安排专人做好服务对象疏导，减少拥挤和聚集，排队等候区设置1m 以上距离的警戒线,5.2.3 对患有慢性病的服务对象，可采用线上线下结合的方式做好血压、血糖等指导与管理，规范用,药,5.2.4 督促服务对象检查前后、用餐前、如厕前后、戴脱口罩前后用流动水按照七步洗手法及时洗手,并做好服务对象排泄物和呕吐物的清理及消毒处理,5.2.5 错峰就餐，并保持距离,6 环境管理,6.……
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